תביעה ייצוגית פוטנציאלית טוענת להפרה של חוק השכר השווה בקליפורניה
משחקי מהומות
קאס מרשל הוא כותב חדשות המתמקד בסיקור משחקים ותרבות, ומתעניין במיוחד בסיפורים האנושיים של העולם הפראי של המשחקים המקוונים.
שלושה חודשים אחרידו"ח חקירה של קוטאקובטענה לתרבות של אפליה והטרדה, עובד אחד בהווה ואחד לשעבר של Riot Games הגישו תביעה נגד החברה. התביעה מאשימה אתליגת האגדותמפתחת אפליה על בסיס מגדר אנדמית, הפרה של חוק שכר שווה של קליפורניה ומקום עבודה עוין מינית.
התובעות, מלאני מק'קרקן וג'סיקה נגרון, מבקשות פיצוי בדמות שכר שלא שולם, וכן פיצויים ועונשים נוספים. הם גם מבקשים את סיווג התביעה על ידי בית המשפט כתובענה ייצוגית. מקקראקן מועסק כיום בחברת Riot Games ועובד בחברה משנת 2013. נגרון הוא עובד לשעבר בחברה.
חדשות על התביעה דווחו לראשונה על ידיהעיר שלי.
הדיווח המקורי על אפליה והטרדה בריוט זכה בעקבותיו של עובדים רביםמדבר על הכתבעל הזמן שלהם עם היזם. ב-29 באוגוסט פרסם האולפן מכתב פתוח בו הוא נתן התנצלות רחבה וציין את תוכנית הפעולה העתידית של החברה.
שבוע לאחר מכן,המחלוקת התלקחה מחדש על אירוע PAX Westשהתקיים אך ורק לנשים ולמשתתפים לא בינאריים. בסערת האש של המדיה החברתית שהתחוללה לאחר מכן, מעצב המערכות דניאל ז' קליין ומקורב התקשורת מתיאס להמןעזב את החברהלאחר שהגן על הכוונה מאחורי הלוחות.
Riot Games עשתה מאז כמה צעדים לקראת מימוש התוכנית שהונחתה במכתב המקורי שלה,כולל העסקת מנהלת אובר לשעבר פרנסס פרייכחלק מצוות גיוון והכלה.
בתביעה חדשה זו נטען כי "מתובעים נשלל שכר שווה ומצאו את הקריירה שלהם חנוקה בגלל שהן נשים. יתרה מכך, התובעים ראו גם את תנאי העבודה שלהם מושפעים לרעה בגלל ההטרדה המינית המתמשכת, ההתנהגות הפסולה וההטיה ששולטים בסביבת העבודה העוינת המינית של Riot Games".
כשהגיעו לתגובה, Riot Games סיפקה את ההצהרה הבאה לפוליגון:
אמנם איננו דנים בפרטים של ליטיגציה מתמשכת, אך אנו יכולים לומר שאנו מתייחסים ברצינות לכל טענה מסוג זה וחוקרים אותן ביסודיות.
אנחנו נשארים מחויבים לאבולוציה עמוקה ומקיפה של התרבות שלנו כדי להבטיח ש-Riot הוא מקום שבו כל המתפרעים משגשגים.
